3月22日下午，围绕公司管理支持、服务业务发展的主题，公司开展月度集中培训活动，全体员工参加培训。风险管理部的窦亚鸣、仲萍萍和施云飞分别从“反担保措施落实的有效性”、“银行授信管理及主要合作条款”及“风控体系及流程完善”等几个方面出发，对风险管理与业务开展如何协调联动进行讲解。综合管理部鞠谧璐对拟征求员工意见的有关人力资源管理方面的制度规定进行了解释和说明。
　　公司领导胡平生分析了公司发展面临的机遇和挑战，对2013年公司经营团队的各项经营目标任务和工作要点进行宣讲，要求各部门认真贯彻落实工作计划，各司其职、各负其责，推进公司各项工作有序开展，整固公司人才、资本、管理、市场基础，力争在超额完成经营指标的前提下，构建以人为本的激励约束机制，推动公司增资扩股和区域化经营，提高公司风险管理的规范化水平和基础管理的现代化水平。